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Datenschutzerklärung

Wir gehen vertraulich und verantwortungsvoll mit personenbezogenen Daten von Bewerbern, Mitarbeitern, Dienstleistern, Kunden und Vertragspartnern um.
Wir beachten selbstverständlich nationale und europäische Datenschutzbestimmungen insbesondere bei den modernen Informations- und Kommunikationsmedien (Internet, Emails, etc.)
wir bieten Datenschutzerklärungen an
wir respektieren gewünschte Einschränkungen zur Datennutzung.
wir erheben und speichern nur Daten die für die Erfüllung unserer Geschäftstätigkeiten notwendig sind.
Wir minimieren den Zugriff und die Weitergabe personenbezogener Daten.
Wir schützen Daten nach modernsten Kenntnissen und Möglichkeiten.
Sie können Ihre Daten einsehen, verändern oder aktualisieren.
Wir sind Gesprächspartner bei Fragen zum Thema Datenschutz
Alle Mitarbeiter sind entsprechend des Bundesdatenschutzgesetzes auf den vertraulichen und verantwortungsvollen Umgang mit Daten verpflichtet
Sie sollen sich wohl und sicher fühlen

keine Verwendung von Cookies, Webbugs, etc.
bei Nutzung werden standardmäßig zu statistischen Zwecken Ihre Internet Protokoll Adresse (IP), der Internet Service Provider, die besuchten Internet-Seiten sowie Dauer und Datum des Besuchs gespeichert (um für Besucher passendere Inhalte, z.B. auch Attraktivität oder Funktionalität der Seiten verbessern zu können, Internetpräsenz verbessern)
nicht personenbezogene Daten werden automatisch nach 90 Tagen gelöscht
Die Erhebung, Speicherung oder Nutzung der personenbezogenen Daten erfolgt freiwillig und auf ausdrückliche Einwilligung -> Datenschutzerklärung bei Online-Bewerbung
Die Einwilligung kann jederzeit durch eine E-Mail oder per Post widerrufen werden
Beim Besuch werden keine personenbezogenen Daten im Sinne des Bundesdatenschutzgesetzes aufgezeichnet.

wir erheben und speichern Ihre Daten: bei geschäftlicher oder vertraglicher Beziehung, bei der Verwaltung und Abwicklung des Arbeitsverhältnisses, bei der Durchführung von Dienstleistungen im Rahmen der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung, zu Informationszwecken, beim Kontakt zu Ihnen, für erforderliche Belange des Managements, zur Abwicklung und Feststellung rechtlicher Ansprüche oder zur Abwehr von Klagen, Erfüllung gerichtlicher Anordnungen und anderer gesetzlicher Verpflichtungen
zur jeweiligen Zweckbestimmung werden Daten von Mitarbeitern, Bewerbern, Kunden und Lieferanten verarbeitet
soweit erforderlich gibt jobs & mehr GmbH & Co.KG die Daten weiter. Zum Beispiel an Kreditinstitute, Zulieferer (Arbeitskleidung), Dienstleister, Kunden im Bereich der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung, an anfragende Organisationen, an Dritte soweit dazu eine Verpflichtung (z.B. gerichtliche Anordnung) besteht.
Erhebung, Verarbeitung und Weitergaben von besonderen Daten (z.B. Religionszugehörigkeit oder gesundheitlicher Verfassung) nur sofern zwingend erforderlich (vom Kundenunternehmen, gerichtlich) oder mit Ihrer Einwilligung
Die Frist zur Löschung personenbezogener Daten richtet sich nach den jeweiligen gesetzlichen Bestimmungen
kein Verkauf oder Vermietung der Daten an Dritte
wir schützen Daten vor Verlust, Zerstörung, zufälliger oder vorsätzlicher Manipulation oder dem Zugriff unberechtigter Personen

Zum Schutz setzen wir technische und organisatorische Maßnahmen ein, die regelmäßig überprüft und weiterentwickelt werden
Eine sichere Datenleitung besteht, wenn die Adresszeile http:// beginnt
Bei anderen Anwendungen z.B. E-Mail kann es sich um nicht sichere Verbindungen handeln

Diese Erklärung hat Informationscharakter und begründet keinen eigenständigen Anspruch gegenüber jobs & mehr GmbH & Co. KG. Sie kann jederzeit dem jeweiligen Standard angepasst werden.
Bei Problemen, Fragen oder Auskunftsersuchen wenden Sie sich jederzeit an unseren Datenschutzbeauftragten, Michael Hacker, der Ihnen gerne weiterhilft.